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INDUSTRIE - SECTEUR PUBLIC

Le système de retraite public américain améliore la maturité de ses processus avec ESM

Modus Create a aidé un système de retraite public américain à moderniser ses opérations internes dans plusieurs départements grâce à l’implémentation et au développement de Jira Service Management (JSM) d’Atlassian. Résultat : plus de transparence, des temps de réponse accélérés et des workflows standardisés répondant aux exigences de conformité HIPAA, Sarbanes-Oxley, et des gouvernements d'État.

NOTRE RÔLE

  • Migration de Zendesk vers JSM 
  • Conception et optimisation de workflow transversaux 
  • Cartographie des processus, gestion du changement et mise en place de reporting 
  • Expansion JSM en plusieurs phases pour les départements IT, RH, services généraux et administratifs.

IMPACT

3

Business Units utilisent désormais JSM

33%

des employés utilisent JSM quotidiennement

Workflows standardisés 

conformes aux exigences ITIL et aux audits

Government case study-08

De nombreuses entreprises du secteur public sont confrontées à des défis majeurs dans leurs efforts de transformation. Trop souvent, elles sont bloquées dans des systèmes rigides, rendant difficile leur mise à l'échelle et le respect des exigences réglementaires.

Cependant, des progrès sont possibles, comme le prouve un système de retraite publique américain primé. Détaillons ce succès de modernisation des outils et processus.

Challenge

Des outils obsolètes et des workflows qui manquant de transparence

Un système de retraite public pour employés municipaux dans l'un des plus grands États des États-Unis fonctionnait avec des outils dépassés et des processus non structurés. Alors que leur précédent système (Zendesk, complété par des mails et échanges en personne) fonctionnait à petite échelle, il manquait de transparence, de contrôle et de capacité d’audit nécessaires aux institutions réglementées.

Avec une augmentation des exigences en matière de conformité, de cybersécurité et de responsabilité au niveau du conseil d'administration, la direction de l’entreprise a décidé de moderniser ses opérations. Les nouveaux CIO et CISO, forts de leur expérience dans de grandes entreprises, avaient pour objectif d'introduire une forte visibilité dans ce système public, tout en restant adaptés à la taille de l'équipe.

Ils recherchaient une solution capable de : 

  • Soutenir les pratiques alignées sur ITIL, couvrant la gestion des incidents, des changements et des actifs 
  • Fournir un reporting clair et précis pour les parties prenantes et la Direction
  • Remplacer la communication ad hoc par des workflows structurés et mis à l’échelle
  • Servir pour une transformation inter-départementale

Solution

Créer un cadre de gestion des services moderne et à l’échelle

Le système de retraite public a sélectionné Modus Create après un processus d'appel d'offres compétitif. Notre approche s'est distinguée : pas de solutions standard préconçues, mais une équipe certifiée d'experts Atlassian avec une expérience avérée dans la conduite de transformations.

Nous avons travaillé en étroite collaboration avec l'équipe interne pour concevoir une solution sur mesure à long terme, adaptée à leurs besoins, leurs personnels, leurs processus et leurs contraintes réglementaires.

Phase 1 : 

La migration du département IT de Zendesk vers JSM a été la première étape, avec la conception d’un portail personnalisé pour :

  • Une gestion des incidents et demandes de services 
  • Une gestion des changements et des actifs 
  • Un routage des workflows et gestion des accès par rôle
  • Un reporting conforme aux indicateurs de performance clés au niveau de la Direction 

Après le succès de l'implémentation IT, JSM a été déployé dans deux autres départements. 

Phase 2 : 

Concernant les départements des Ressources Humaines et les services généraux, des changements dans les équipes et des processus fragmentés ont nécessité une standardisation et une documentation des workflows.

Phase 3 : 

Enfin, le département des Compensations, chargé d’opérations financières sensibles comme le versement des retraites, a fait l’objet d’une migration attentive dans le plus grand respect des normes réglementaires et d’audit.

À chaque phase, Modus a collaboré étroitement avec les parties prenantes, en alignant les workflows avec les processus réels tout en introduisant des améliorations adaptables à l'échelle.

Développement et collaboration : un partenariat exemplaire

Le système avait besoin d'un partenaire stratégique. Modus Create a mené cette collaboration avec :

  • Des séances approfondies de recueils de besoins et leur documentation 
  • Formation des équipes internes sur les nouveaux systèmes et processus 
  • Accompagnement dans la gestion du changement et l’alignement des parties prenantes 
  • Garantie de conformité réglementaire pour les normes Health Insurance Portability and Accountability Act (HIPAA), Sarbanes-Oxley (SOX) et locales 

Après avoir constaté l'impact de notre mise en œuvre, d'autres départements ont voulu adopter JSM, reflétant la confiance que nous avons bâtie et les résultats que nous avons délivrés.

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Impact

Une maturité opérationnelle accrue

Grâce à l’intégration de JSM dans trois départements, le système de retraite public américain a vu de nombreux avantages comme  :

  • Une amélioration du délai de réponse et attribution plus claire des responsabilités 
  • Une visibilité inter-départementale et standardisation des processus 
  • Un reporting fiable et orienté sur les indicateurs 
  • Une conformité aux exigences d’audit (HIPAA et SOX) 
  • Une amélioration de la satisfaction des employés via des processus simplifiés 

Avec Modus comme partenaire stratégique, ce système public se positionne pour un avenir transparent, agile et responsable.

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